Compliance ist ein großes Thema. Es sollte keine holprige Fahrt werden.
Entscheiden Sie sich stattdessen für personalisierte HR-Expertise und garantierte Compliance.
Deel.com stößt auf Compliance-Hürden? Lassen Sie sich dadurch nicht in Ihren Optionen einschränken. Foothold America bietet eine umfassende Lösung für die Verwaltung Ihrer Remote-Belegschaft in den USA und sorgt so für Compliance und Sicherheit.
Unterstützung internationaler Unternehmen bei der Expansion in die USA seit 2015
Das lokale Wissen und die menschliche Note von Foothold America machen den Unterschied
Erhalten Sie ehrliche Ratschläge dazu, wie wir Ihrem Unternehmen helfen können, und keine Verkaufsmasche!
✔ Konforme, genaue und reibungslose Gehaltsabrechnung in mehreren US-Bundesstaaten
✔ Umfassende Compliance-Unterstützung in allen US-Bundesstaaten und lokalen Vorschriften
✔ Attraktive, personalisierte Leistungspakete für Ihre US-Mitarbeiter
✔ Schneller, konformer und kostengünstiger Einrichtungsprozess für US-Unternehmen
✔ Optimierter Rekrutierungsprozess und reibungslose Einstellung
✔ (menschlicher) Support rund um die Uhr – bereit, Ihre neuen Mitarbeiter einzuarbeiten, wenn Sie es sind!
Wählen Standbein Amerika über Deel.com
für Ihre Expansionsbedürfnisse in den USA
Unübertroffene US-Compliance vs. riskante Abkürzungen
Während Deel einige internationale Einstellungen vereinfacht, kann es komplex sein, sich in den Feinheiten der US-Arbeitsvorschriften in 50 Bundesstaaten zurechtzufinden. Foothold America nutzt engagierte US-Spezialisten, um sicherzustellen, dass Ihr Team alle lokalen und bundesstaatlichen Anforderungen erfüllt. Diese stärkere Konzentration auf US-Vorschriften minimiert potenzielle Risiken und ermöglicht es Ihnen, sich auf die Entwicklung Ihres Teams zu konzentrieren.
Andere
Standbein Amerika
Deel.com
Absolute Compliance während des gesamten Beschäftigungszyklus
Keine Aufzeichnungen über Fehlklassifizierungen und Compliance-Probleme
Öffentlich dokumentierte Probleme mit Fehlklassifizierung und Compliance.
Umfassende Compliance-Anleitung mit Antworten auf alle Ihre Fragen durch einen Experten
Mögliche Inkonsistenzen in bundesstaatsspezifischen Regelungen
Einhaltung und Meldung der Lohnsteuer
Genaue und zeitgerechte Steuererklärungen und -berichte
Mögliche Fehler oder Verzögerungen in Steuerangelegenheiten
Richtlinien zur Urlaubseinhaltung (FMLA, ADA usw.)
Fachkundige Beratung zu Urlaubsrichtlinien und -verwaltung
Mögliche Fehler bei der Urlaubsverwaltung und -administration
US-Fokus und Fachwissen vs. allgemeine Informationen
Deel.com vereinfacht die globale Personalbeschaffung, aber die Feinheiten in den USA erfordern ein besonderes Händchen. Deel ist hervorragend darin, Unternehmen mit internationalen Talenten zu verbinden. Um sich jedoch in den komplexen US-Arbeitsvorschriften, der Lohn- und Gehaltsabrechnung und den Sozialleistungen zurechtzufinden, ist tiefgreifende lokale Expertise erforderlich. Foothold America konzentriert sich ausschließlich auf die Expansion in die USA und sorgt für einen reibungslosen und konformen Ablauf für Ihre amerikanische Belegschaft. Ihr tiefes Verständnis der Feinheiten des US-Personalwesens minimiert Verzögerungen und Fehler, sodass Sie sich auf das Wachstum Ihres Unternehmens konzentrieren können.
Länderexpertise
Standbein Amerika
Deel.com
Versteht und erklärt, wie sich die US-Arbeitssteuern von denen in Großbritannien, Europa, den nordischen Ländern, Kanada und den Ländern im asiatisch-pazifischen Raum unterscheiden.
Versteht und erklärt, wie sich die Arbeitsvorschriften in den USA von denen in Großbritannien, Europa, den nordischen Ländern, Kanada und den Ländern im asiatisch-pazifischen Raum unterscheiden.
Versteht und erklärt, wie sich die Gehaltserwartungen von Mitarbeitern in den USA von denen in Großbritannien, Europa, den nordischen Ländern, Kanada und den Ländern im asiatisch-pazifischen Raum unterscheiden.
Kennt die typischen Wissenslücken zwischen HR-Experten aus den USA und anderen Ländern und beugt Missverständnissen proaktiv vor.
Kennt und lehrt die Unterschiede zwischen der Terminologie und Praxis der Gehaltsabrechnung in den USA und anderen Ländern weltweit.
Verfügt über umfassende Kenntnisse darüber, wie sich US-amerikanische Krankenversicherungspläne von den Leistungen nicht-amerikanischer Versicherungen unterscheiden.
Verfügt über Berater in oder in der Nähe der Zeitzone des Kunden und arrangiert Meetings, um die Bedürfnisse des Kunden überall auf der Welt zu erfüllen.
Lokales Wissen vs. Einheitslösung
Im Gegensatz zu globalen Plattformen wie Deel erledigt Foothold America mehr als nur Papierkram. Wir fungieren als Ihr vertrauenswürdiger Berater für die Expansion in den USA und nutzen unsere umfassenden Kenntnisse der lokalen Gegebenheiten, um die Talentakquise landesweit zu leiten. Unter Berücksichtigung Ihrer Branchenanforderungen und Unternehmenskultur identifizieren wir ideale Standorte voller Toptalente. Darüber hinaus bieten wir Einblicke in wettbewerbsfähige Vergütungspakete, die auf Ihre spezifische Branche und die gewünschten Standorte zugeschnitten sind, um sicherzustellen, dass Sie die am besten geeigneten Kandidaten finden. Diese lokale Expertise zeichnet uns aus – Deel bietet zwar umfassendere Dienstleistungen, aber ihr Fokus entspricht möglicherweise nicht dem fundierten Wissen, das Sie benötigen, um auf dem US-Markt erfolgreich zu sein.
Ortskenntnisse:
Standbein Amerika
Deel.com
Berät zu Schlüsselstandorten für Talente
Beratung zu Gehältern
Nur für Enterprise-Kunden verfügbar
Berät zu aktuellen und aufstrebenden Branchenzentren.
Berät bei schwierigen Beschäftigungsverhältnissen
Beratung bei Einstellungsverhandlungen in den USA
Bietet Vorteile für Großunternehmen und ist mit Optionen auf dem privaten Markt vergleichbar.
Gibt Auskunft darüber, in welchen Bundesstaaten die Versicherungsprodukte überteuert sind oder welche Vorschriften belastend sind.
Haftungsausschluss: Die auf dieser Seite bereitgestellten Informationen sind korrekt und auf dem Stand von 2024. Bitte beachten Sie, dass sich die Umstände im Laufe der Zeit ändern können. Es ist ratsam, Informationen aus anderen zuverlässigen Quellen zu überprüfen, um die aktuellsten Details zu erhalten.
Geben Sie sich nicht mit billigen Angeboten zufrieden. Entscheiden Sie sich für Foothold America, einen vertrauenswürdigen Partner, der Sie schnell erreichen kann.
Wählen Sie Foothold America, ein reaktionsschneller Partner, auf den Sie sich verlassen können.
Vereinfachte Lohn- und Steuerabrechnung
Wir kümmern uns um die Komplexität der Lohn- und Gehaltsabrechnung und Steuern in mehreren Bundesstaaten und sorgen für die korrekte und pünktliche Bezahlung Ihrer Mitarbeiter in allen US-Gerichtsbarkeiten. Sie müssen sich keine Sorgen mehr über die Feinheiten der einzelnen Bundesstaaten machen – wir nehmen Ihnen das Rätselraten bei Compliance-Verpflichtungen ab, sodass Sie sich auf Ihr Kerngeschäft konzentrieren und kostspielige Strafen vermeiden können.
Vorteile, die stärken
Wir helfen Ihnen bei der Auswahl lokal attraktiver, preislich konkurrenzfähiger Leistungspakete, die zu Ihren Mitarbeitern passen, Ihr Budget berücksichtigen und für Zufriedenheit sorgen. Wählen Sie aus verschiedenen handverlesenen Kranken-, Lebens- und 401(k)-Plänen, die den Bedürfnissen Ihrer Mitarbeiter entsprechen.
Flexible Beschäftigungslösungen
Egal, ob Sie Mitarbeiter für Ihre eigene US-Niederlassung einstellen möchten oder eine Employer of Record-Lösung nutzen möchten, wir können Ihnen in beiden Fällen helfen! Foothold America führt Sie durch die Auswahl der optimalen Beschäftigung für Ihre Teammitglieder, zugeschnitten auf die spezifischen Anforderungen jedes Bundesstaates und Ihre individuelle Situation.
Engagierter HR-Manager
Foothold America stellt Ihnen einen eigenen Personalmanager zur Verfügung, der die Einstellung, Verwaltung und Gehaltsabrechnung aller Ihrer Mitarbeiter überwacht, unabhängig von Standort oder Beschäftigungsart. Er führt Sie durch die täglichen Herausforderungen und sorgt für die Einhaltung der Vorschriften in jedem Bundesstaat, in dem Sie tätig sind, sodass Sie nicht mehrere Tools benötigen.
Stellen Sie die Einhaltung der US-Vorschriften sicher
Foothold America nimmt Ihnen die Sorgen um die Einhaltung staatlicher Vorschriften ab, indem es Sie durch die komplexen Vorschriften führt. Wir kümmern uns automatisch um die erforderlichen Registrierungen und informieren Sie über Änderungen, die sich auf Ihr Unternehmen auswirken könnten, sodass Sie immer konform sind.
HR-Aufgaben auslagern
Reduzieren Sie den Verwaltungsaufwand und konzentrieren Sie sich auf das Wesentliche. Mit unserem PEO-Alternative-Service können Sie Personalwesen, Lohnbuchhaltung, Sozialleistungen und Compliance auslagern und gleichzeitig Ihre rechtlichen Verpflichtungen minimieren. Wir bieten sogar strategische Personalberatung an, damit Sie Ihre Belegschaft effektiver verwalten können.
Ortskenntnisse
Skalieren Sie nahtlos mit unseren internen Experten als Partner. Unser umfassendes Wissen über die US-amerikanischen Lohn- und Beschäftigungsvorschriften in allen Bundesstaaten gewährleistet eine konforme und effiziente Expansion in die USA. Mit unserer fachkundigen Beratung sind Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter gut aufgestellt, um die lokalen Steuergesetze einzuhalten, sodass Sie sich auf Ihr Wachstum konzentrieren können.
Foothold America – der US-Partner Ihres Vertrauens
Bei Foothold America sind wir stolz darauf, zuverlässig und ergebnisorientiert zu sein und die Erwartungen unserer Kunden mit Leidenschaft zu übertreffen. Wir glauben, dass ein angenehmes, sachkundiges und kooperatives Arbeitsumfeld unser Engagement für Spitzenleistungen fördert und sicherstellt, dass Sie auf Schritt und Tritt einen außergewöhnlichen Service erhalten. Möchten Sie mehr wissen? Nehmen Sie noch heute Kontakt mit uns auf!
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Füllen Sie das untenstehende Formular aus. Einer unserer Experten für Expansion in den USA wird sich in Kürze bei Ihnen melden, um einen Termin mit Ihnen zu vereinbaren. Während des Anrufs besprechen wir Ihre Geschäftsanforderungen, stellen Ihnen unsere Dienstleistungen im Detail vor und beantworten alle Ihre Fragen.
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68 Harrison Avenue 6. Stock Boston, MA 02111 (617) 702-3402
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